Ejecutivo de Ventas p/Empresa IT Serv Tecnológicos. Exp y conoc ventas corp rub tecnología (Excluy) L/V 8 A 18HS (Flex Horaria) Modalidad Remoto

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17 oct
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.Activos Humanos
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Belgrano

17 oct

.Activos Humanos

Belgrano

Empresa con 30 años de trayectoria en el mundo de TI dedicada a brindar servicios estratégicos con especial foco en plataformas Micorsoft, nos encontramos en la búsqueda de "Ejecutivos de Venta", para sumar a su equipo.

Requisitos personales buscados
*Género: Indistinto
*Edad: 28 a 38 años Preferentemente
*Poseer PC o notebook con buena conexión a internet.

Nivel de formación requerido
*Secundario finalizado (Excluyente)
*Estudios terciarios o universitarios en áreas de Comercialización o Marketing.
Otros conocimientos requeridos
*Conocimiento en Microsoft 365 (Importante)Microsoft Windows, Microsoft Office, CRM.
*Conocimiento en técnicas de ventas, de negociación, de atención de clientes,





ventas corporativas, tecnología (Excluyente)
*Conocimiento del universo tecnológico de grandes empresas (Necesidades, problemáticas, funciones, entre otras) (Excluyente)
*Conocimiento en Funcionalidades de portafolio de soluciones de negocios.
*Inglés escrito, recomendable.

Nivel de experiencia requerida
*Experiencia como vendedor de soluciones de tecnología y venta corporativa por más de 3 años.

Competencias requeridas
*Autoliderazgo (Fundamental)
*Alto nivel de compromiso (Fundamental)
*Autogestión (Fundamental)
*Capacidad de planificación (Muy importante)
*Excelente nivel de comunicación a nivel gerencial
*Altos niveles de paciencia y resiliencia
*Prolijidad
*Autonomía
*Presencia.
*Actitud de servicio a clientes.
*Habilidad para trabajar bajo presión.
*Habilidad negociadora.
*Habilidad para la venta.
*Sentido comercial
*Aptitud para el trabajo por metas y objetivos.

Funciones a desempeñar
Funciones principales:






-Identificación y desarrollo de oportunidades de venta y clientes potenciales: Buscar y captar nuevos clientes potenciales interesados en los productos o servicios de la empresa. Desarrollar los clientes potenciales asignados por la empresa.
-Conocimiento del mercado: Analizar el mercado y la competencia para identificar tendencias y oportunidades de negocio.
-Conocimiento del producto: Dominar las características y beneficios de los productos o servicios que ofrece la empresa para poder
asesorar adecuadamente a los clientes.
-Asesoramiento al cliente: Brindar información y orientación a los clientes sobre las mejores soluciones para sus necesidades.
-Negociación y cierre de ventas: Negociar términos y condiciones con los clientes y cerrar acuerdos de venta.






-Seguimiento postventa: Asegurarse de que los clientes estén satisfechos con los productos o servicios adquiridos y resolver cualquier problema que pueda surgir.
-Gestión de relaciones con los clientes: Mantener una comunicación constante y efectiva con los clientes para fomentar relaciones duraderas y leales.
-Basar su operatoria sobre el CRM: Gestionar y mantener actualizado los registros y las actividades de ventas en el CRM.
-Capacitación continua: Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y tecnologías en el sector para ofrecer el mejor asesoramiento posible.
-Colaboración interna: Trabajar en estrecha colaboración con otros comerciales y con los departamentos de servicio de la empresa






para asegurar una estrategia de ventas coherente y efectiva.
Estas funciones ayudan a asegurar que el asesor comercial no solo venda productos, sino que también construya relaciones sólidas
y duraderas con los clientes, contribuyendo al éxito a largo plazo de la empresa.

Condiciones de contratación y beneficios
*Jornada laboral: Lunes a viernes de 8 a 18hs. Flexibilidad horaria.
*Modalidad: Remoto
*Sueldo más comisiones.
*Obra social personal: Swiss, Omint, Prevención.

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